Careers

Small team. Real projects. Your name on the work.

ethi.ca is a small, independent Canadian infrastructure practice. We assess, design, and build storage, networking, and AI platforms for organizations across the country — and we stay after the handover. You’d work beside senior engineers, talk to clients directly, and carry what you design all the way to production.

We hire slowly and grow carefully — we’d rather know good engineers before we need them, so introductions are always welcome.

What you'd work on

End to end, petabyte scale.

  • Storage platforms — SAN, NAS, object, backup — at petabyte scale
  • Campus and national networks, from the core to the edge
  • Virtualization, hybrid cloud, and AI infrastructure in production
  • Every engagement starts with an assessment — you see the problem before you design

How we work

Remote-first, Canada-wide.

  • Remote-first, on-site where the work needs hands — from St. John’s to Victoria to Iqaluit
  • Small teams — the engineer who assessed it is the one who builds it
  • Every recommendation ships with a measurement plan, not an opinion
  • Deliverables written plainly enough for a board to act on

Who we're looking for

Depth beats buzzwords.

  • Deep experience in storage, networking, or platforms — one strong specialty beats a keyword list
  • You show your work: benchmarks, written designs, straight answers
  • Comfortable in front of clients — here, the engineer talks to the client
  • French–English bilingualism is a real asset on Quebec and New Brunswick work

How this goes

No portal. No black hole.

  • Introduce yourself any time — no posted role required
  • You talk to engineers — the people you’d work beside
  • We keep a short list and call it first when work opens
  • If it’s not the right fit, we’ll tell you plainly
Introduce yourself →

Pick "Careers" as the request type — tell us what you've built and what you want next.

Carrières

Petite équipe. Vrais mandats. Votre nom sur le travail.

ethi.ca est un petit cabinet d’infrastructure — indépendant et canadien. Nous évaluons, concevons et bâtissons des plateformes de stockage, de réseau et d’IA pour des organisations partout au pays, puis nous restons après la mise en service. Vous travaillerez aux côtés d’ingénieurs seniors, vous parlerez directement aux clients, et vous porterez vos conceptions jusqu’en production.

Nous embauchons lentement et grandissons prudemment — nous préférons connaître de bons ingénieurs avant d’en avoir besoin ; les présentations sont toujours bienvenues.

Sur quoi vous travaillerez

De bout en bout, à l'échelle du pétaoctet.

  • Des plateformes de stockage — SAN, NAS, objets, sauvegarde — à l’échelle du pétaoctet
  • Des réseaux de campus et des réseaux nationaux, du cœur à la périphérie
  • Virtualisation, cloud hybride et infrastructures d’IA en production
  • Chaque mandat commence par une évaluation — vous voyez le problème avant de concevoir la solution

Notre façon de travailler

À distance d'abord, partout au Canada.

  • À distance d’abord, sur place quand le travail l’exige — de St. John’s à Victoria jusqu’à Iqaluit
  • De petites équipes — l’ingénieur qui évalue le mandat est celui qui le bâtit
  • Chaque recommandation s’accompagne d’un plan de mesure, pas d’une opinion
  • Des livrables écrits assez clairement pour qu’un conseil d’administration puisse agir

Qui nous cherchons

La profondeur avant les mots-clés.

  • Une expérience profonde en stockage, en réseau ou en plateformes — une solide spécialité vaut mieux qu’une liste de mots-clés
  • Vous montrez vos calculs : bancs d’essai, livrables écrits, réponses directes
  • À l’aise devant les clients — ici, c’est l’ingénieur qui parle au client
  • Le bilinguisme français-anglais est un atout réel pour les mandats au Québec et au Nouveau-Brunswick

Comment ça se passe

Pas de portail. Pas de trou noir.

  • Présentez-vous en tout temps — aucune affiche requise
  • Vous parlez à des ingénieurs — les personnes avec qui vous travaillerez
  • Nous gardons une courte liste et nous l’appelons en premier quand un mandat s’ouvre
  • Si ce n’est pas le bon fit, nous vous le dirons franchement
Présentez-vous →

Choisissez « Carrières » comme type de demande — dites-nous ce que vous avez bâti et ce que vous voulez faire ensuite.